扎根于幸福经营的SK社会贡献哲学

扎根于幸福经营的SK的社会贡献哲学。

SK不仅为经济发展作出贡献,还通过创造社会价值,
与社会共同成长。

WHY

SK为实现社会价值的选择

过去,企业仅凭创造经济价值也能够得到顾客的支持,其存在价值也能得到了社会认可。
可是现在,除了经济价值以外,只有满足顾客和社会所要求的多种价值,企业才能够实现可持续发展,从而长期生存。
为此,SK计划将创造社会价值作为新的经营战略,得到社会成员的坚定支持,通过这些措施极大提升利益关系者的幸福感。

HOW

为实现社会价值的三种方法论

通过追求DBL创新BM

‘追求DBL(Double Bottom Line)’ 是指在经营活动整个
领域同时追求经济价值和社会价值。
SK通过追求DBL,创新商务模式(Business Model, BM),
使其能够充分体现社会价值。

DBL(Double Bottom Line) = 经济价值 + 社会价值。 DBL(Double Bottom Line) = 经济价值 + 社会价值。

SK通过追求DBL,创新商务模式(Business Model, BM),使其能够充分体现社会价值。

企业资产转换为共享基础设施

在认真思索创造社会价值的过程中,SK坚持将190万亿韩元的有形和无形企业资产转换为和众多社会成员共同使用的共享基础设施的实验,现在已经步入正式实行阶段。

SK:能力、专利、财务资产、技术经验、共享、赋予新的价值。 SK:能力、专利、财务资产、技术经验、共享、赋予新的价值。

建立社会企业的生态系统

SPC (Social Progress Credit)

‘社会成果奖励(Social Progress Credit, SPC)’
是一项SK为了激活社会企业的生态系统而进行的实验。
SPC是将社会企业创造的社会价值换算成货币,
支付相应“现金奖励”的计划。
即,可以看成将社会企业创造的社会价值转换
为经济价值的价值转换或价值交换计划。

SK&社会价值、社会性企业、社会成果、奖励。=Social Progress Credit SK&社会价值、社会性企业、社会成果、奖励。=Social Progress Credit

Happy Alliance

近年来,为解决共同面临的社会问题,结合多种社会主体的资源和力量的"集体效应(Collective Impact)"的重要性日趋突出。
为此,SK为了解决典型的社会课题之一的缺粮儿童问题,成立了社会贡献平台"幸福联盟"。

2019年,在博鳌亚洲论坛年会上,SK集团开展了企业社会价值的专题分论坛,以韩国本土成功案例为例,倡议社会各界通过既能产生协同效应又能实现价值最大化的模式来构建可持续的“幸福联盟”,以可行性较高的社会Pain Point主题为中心推进,扩充联盟单位提供多样化的社会问题解决方案。

自2019年起,SK以中国海南省临高县为试点,提供包括小学环境改善、阅读活动、编程教育等在内多样化教育解决方案,号召更多企业和社会组织,通过共享与合作的方式,共同解决社会问题。

企业 ∙ 大众、社会性企业、解决社会问题。 企业 ∙ 大众、社会性企业、解决社会问题。

社会企业家MBA

社会企业家MBA每年选出在各行各业活动的社会企业家20名,为培养解决社会问题的能力,提高经营能力,激发社会使命感而实施多种计划。
学生通过创业走向社会企业的生态系统。
SK为了促进社会企业家MBA活动,除了奖学金以外,还支援创业所需的人力·物力资源。
制定通过《社会企业家中心》的孵化服务,通过《韩国科学技术院》的风险投资等多种制度,
支援社会企业家的培养。

SK Sunny 大学生志愿者服务行动

SK Sunny大学生志愿服务行动于2003年在韩国发起,
继承和发展“通过人才培养推动社会发展”的SK社会贡献理念,
培养社会所需的人才。
大学生运用创意和自发的实践,主动探索改善社会问题的方法,
积极引领社会变化。

sunny